Horas extras em Lontras, SC

Explicação

Hora extra é toda hora trabalhada além da jornada combinada. A Constituição garante adicional mínimo de 50% sobre a hora normal — algumas convenções coletivas estabelecem mais, e o domingo e feriado costumam ter 100%.

Para cobrar judicialmente, o trabalhador precisa demonstrar quanto trabalhou. Pontos eletrônicos, mensagens de WhatsApp, e-mails fora do horário e testemunhas costumam ser provas usadas.

Cargos de confiança, externos e algumas funções específicas têm regras próprias. Não basta o título do cargo — o juiz analisa as funções reais para decidir se há ou não direito a horas extras.

Para moradores de Lontras, no SC, o caminho começa no fórum da própria comarca ou nas comarcas da região, sob a jurisdição do Tribunal de Justiça de Santa Catarina. Em Lontras e região, há caminhos gratuitos: Defensoria Pública de Santa Catarina, CEJUSC (conciliação), Procon para relações de consumo e a OAB SC para tirar dúvidas e encontrar profissionais.

Sendo Lontras um município do interior de Santa Catarina, alguns procedimentos podem tramitar em comarca regional ou na capital Florianópolis, dependendo da matéria. No Sul, a estrutura de CEJUSCs e juizados é bem distribuída, e a conciliação prévia costuma ser um caminho rápido antes do processo. Cada comarca tem a sua rotina; um advogado que já atua em Lontras/SC conhece o funcionamento do foro local e evita passos em falso.

Quem está em Lontras pode considerar também profissionais de Braço do Trombudo, Vitor Meireles e José Boiteux, cidades vizinhas da mesma microrregião: com o processo eletrônico, a distância deixou de ser barreira.